ผลการวิจัยพบว่า วันจันทร์เป็นวันที่คนลาป่วยมากที่สุดถึง 1 ใน 3 ของการลาป่วยทั้งหมด โรคที่ขอลาป่วยมากที่สุดคือโรคเกี่ยวกับกระดูกและกล้ามเนื้อ ตามด้วยโรคติดเชื้อไวรัส และโรคเครียด
เมอร์เซอร์ บริษัทที่ปรึกษาด้านทรัพยากรบุคคลวิเคราะห์บันทึกการลาป่วยของพนักงาน 11,000 คนในบริษัทเอกชนหลากหลายธุรกิจพบว่า เดือนมกราคมเป็นเดือนที่มีคนลาป่วยมากที่สุดถึง 13 วันจากจำนวนวันลาป่วยยอดนิยมในปีที่แล้วทั้งหมด 20 วัน โดยลาเฉลี่ยคนละครึ่งวัน วันลาป่วยยอดนิยม 6 วันอยู่ระหว่างวันที่ 2-9 มกราคม เฉพาะวันพฤหัสบดีที่ 3 และวันศุกร์ที่ 4 มกราคมมีคนลาป่วยถึงร้อยละ 5 ของจำนวนพนักงานลาป่วยทั้งหมดของปีที่แล้ว หากดูภาพรวมของวันในแต่ละสัปดาห์ วันจันทร์มีคนลาป่วยมากถึงร้อยละ 35 ส่วนวันศุกร์มีคนลาป่วยเพียงร้อยละ 3
นักวิจัยระบุว่า โรคป่วยวันจันทร์และโรคลาป่วยบ่อย ๆ อาจเป็นอาการแสดงสัญญาณว่าพนักงานคนนั้นไม่ค่อยมีส่วนร่วมหรือมีขวัญกำลังใจ ในแผนกที่ทำงานอยู่เท่าไรนัก เหตุผลที่ใช้ลาป่วยร้อยละ 24 คือเป็นโรคเกี่ยวกับกระดูกและกล้ามเนื้อมาก ร้อยละ 17 เป็นโรคติดเชื้อไวรัสและอีกร้อยละ 17 เป็นโรคเกี่ยวกับความเครียด พนักงานที่ลาเพราะติดเชื้อไวรัสมักลาไม่นานเท่ากับลาเพราะโรคเครียด และพนักงานสตรีลามากกว่าพนักงานชายร้อยละ 24
ด้าน ศ.แครี่ คูเปอร์ นักจิตวิทยามหาวิทยาลัยแลงคาสเตอร์ชี้ว่า พนักงานบางคนอาจรู้สึกว่าวันหยุดเสาร์อาทิตย์อาจไม่เพียงพอในการพักผ่อนจาก งานที่มีความเครียดสูงจึงลาหยุดเพิ่ม ปัญหาจากการทำงานในอังกฤษมีแนวโน้มสูงที่จะเป็นปัญหาด้านจิตใจมากกว่าร่าง กาย เนื่องจากเศรษฐกิจอังกฤษเปลี่ยนจากเศรษฐกิจแบบผลิตไปเป็นเศรษฐกิจแบบบริการ ดังนั้น ฝ่ายทรัพยากรบุคคลจึงควรตรวจสอบอยู่เสมอว่าปัญหาในที่ทำงานเกิดจากสาเหตุใด เพราะมีงานวิจัยพบว่าหากการทำงานมีความยืดหยุ่น พนักงานจะป่วยด้วยโรคเครียดและลาป่วยน้อยลง ขณะที่ประสิทธิภาพในการทำงานจะดีขึ้น.
2 weeks 41 min ก่อน
2 weeks 42 min ก่อน
2 weeks 1 วัน ก่อน
2 weeks 1 วัน ก่อน
4 weeks 1 วัน ก่อน
6 weeks 2 days ก่อน
10 weeks 2 days ก่อน
12 weeks 3 days ก่อน
16 weeks 6 days ก่อน
17 weeks 2 days ก่อน